Detail Cantuman
Text
Strategi pembina pondok dalam mengubah pola pikir dan perilaku santri : studi pada pondok pesantren Al-munawwarah GUPPI kota Pare-pare
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa realitas pola pikir dan perilaku santri pondok Pesantren Al-Munawwarah GUPPI Kota Pare-pare pada awal masuk ialah masih buta aksara huruf dan tilawah al-uran belum disiplin dan berinadah memiliki ketergantungan kepada orang tua,berperilaku boros, tdk taat, patuh dan hormat kepada pembina, kurangnya sense belonging, dan kurangnya pemahaman tentang pentingnya pendidikan. bntuk strategi yang dilakukan oleh penmbina Pondok Pasantren Al- Munawwarah GUPPI dalam mengubah pola pikir dan perilaku santri dilakukan dengan melakanakan program pendidikan secarah menyuluh kompherenship.hal tersebut ditempuh dengan menegakkan disiplin melalui kode etik pondok pesantren dan tata tertib madrasah, pengembangan nilai nilai akhlah mulia yang berpijak pada lima jiwa pondok pesantren, yaitu ikhlas, sederhana, mandiri, persaudaraan, dan kebebasan bimbigan dan pembinaan santri dilakukan melalui proses pembelajaran, kegiatan ekdtrakulikuler, kegiatan dan dalam aktivitas keseharian. faktor pendukung dalam mengubah pola pikir dan perilaku santri dipondok pesantren Al- Munawwarah GUPPI kota pare-pare ialah adanya perhatian khusus terutama pada santri yang memiliki masalah dalam pendidikan dan pergaulan di pondok pesantren adanya kerjasama dan koordinasi yang bak diantara pembina. sedangkan faktor penghambat yng dihadapi oleh pembina adalah masih adanya santri yang memiliki rasa kesadaran yang kurang, kesadaran orang tua dalam menanggapi hukuman yang diberikan oleh pembina dan pendidikan anaknya. adapun solusi dalam mengatasi faktor penghambat yang dihadapi pembina pondok pesantren al-munawwarah GUPPI kota pare-pare dalam mengubah polapikir dan perilaku santri adalah tekad dan motivasi yang tinggi dari pembina pondok pesantren, disiplin pembina pondok pesantren, pemahaman antara pembina, orang tua, dan santri terhadap kode etik pondok pesantren, peningkatan sumber daya sumber daya manusia (SDM) pembina pondok pesantren,pembina hbungan kerja sama yang baik antar pembina pondokpesantren dan teladan pembina pondok pesantren
Ketersediaan
Tidak ada salinan data
Informasi Detil
Penerbit | : jakarta., 2014 |
---|---|
Bahasa |
Indonesia
|
ISBN/ISSN |
-
|
Tipe Pembawa |
-
|
Edisi |
-
|
Subyek |